서울에너지공사 위임전결규정 개정(안)에 대해 아래와 같이 입안예고합니다.

1.개정이유

ㅇ 초과근무(시간외·휴일·야간근무) 승인과정에서 전결권자의 조정 및 일원화를 통한 관리 체계의 책임 경영 실현 및 행정 효율화 등 실효성 있는 관리가 이뤄질 수 있도록 위임전결 권한을 조정하고자 함

2.주요내용: 별표1 공통(출장, 근태, 시간외, 외부강의 – 4. 시간외근무, 휴일, 야간근무 – 가. 사전·사후 승인), 부칙 신설(시행일 정함)

3.참고사항

 가.제안근거: 사규관리규정 제4조(입안), 제8조(절차)

 나.예산조치: 해당없음

 다.합의: ⑴ 관계부서: 해당없음 ⑵ 부패영향평가: 완료

 라.절차: 입안보고 → 부패영향평가 → 입안예고 → 사규심의위원회 심의 → 개정보고 → 공포

4.의견제출

이 개정(안)에 대하여 의견이 있는 기관, 단체 또는 개인은 2026. 2. 23.까지 다음 사항을 기재한 의견제출서를 서울에너지공사 법무계약부로 제출하여 주시기 바랍니다.

 가. 예고 사항에 대한 의견

 나. 제출자의 성명, 주소 및 전화번호, 이메일 주소

※ 입안예고기간 단축 사유: 초과근무 승인 절차의 행정적 비효율을 조속히 해소하고, 현장 중심의 유연한 관리 체계를 확립하여 조직 운영의 실효성을 제고하고자 입안예고 기간 단축 필요